民革安徽省委员会机关

2022年度文明创建工作方案

为扎实推进民革安徽省委会机关文明创建工作，提升机关文明程度和干部职工文明素质，进一步构建和谐文明机关，根据省精神文明建设工作要求，结合《省直机关2022年度文明创建重点任务清单》和机关实际，制定如下工作方案。

一、指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻中共十九大和十九届历次全会精神，积极培育和践行社会主义核心价值观，着力弘扬中华优秀传统文化，组织机关干部职工积极开展多形式、多层次的群众性精神文明创建活动，不断提升机关文明程度和干部职工文明素质。

二、创建目标

组织领导有力、理想信念坚定；思想道德优良、文明风尚良好；工作绩效突出、文化生活丰富；管理科学规范、环境整洁优美。全面完成2022年度文明单位创建目标任务，争创省直机关文明单位。

三、组织领导

机关文明单位创建工作领导小组全面负责创建工作。领导小组办公室具体负责文明单位创建的日常工作。各部室指定专人为创建工作联络员，负责机关文明创建工作落实及相关信息上传上报。

四、创建内容及责任分工

在做好经常性创建工作的基础上，认真抓好以下重点任务清单落实。

1、深化思想道德建设。深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，加强机关思想政治建设和作风建设，加强干部职工理想信念教育。持续深入学习贯彻《新时代公民道德建设实施纲要》《新时代爱国主义教育实施纲要》。积极参加“安徽好人”等评选推荐工作。

责任部室：宣传部牵头、办公室配合

2、拓展新时代文明实践活动。引导机关干部注重家庭、注重家教，传承和培育优良家训家风。积极参加省直机关文明家庭推荐评选工作。组织志愿者深入乡村、社区和基层新时代文明实践中心（所、站），广泛开展“为民办实事、为企优环境”学雷锋志愿服务。

责任部室：社会服务联络部牵头，办公室（机关工会）、省直工委配合

3、组织开展无偿献血活动。动员干部职工积极参与无偿献血志愿活动，充分挖掘和选树无偿献血先进典型。积极参加省直机关无偿献血先进个人和优秀组织单位推荐评选活动。

责任处室：办公室（机关工会）牵头、各部室配合

4、推进“节粮减损”专项行动。严格落实《安徽省粮食节约行动实施方案》，坚持常态长效，切实杜绝食堂餐饮和公务用餐中的浪费行为，做到“四有”：有宣传教育、有氛围营造、有管理措施、有督促检查。

责任处室：办公室牵头、各部室配合

5、推进“讲文明树新风”行动。深化爱国卫生运动，常态化做好新冠疫情防控，营造整洁卫生的办公生活环境。大力弘扬时代新风，持续开展文明餐桌、文明交通、文明旅游、移风易俗等教育实践活动。

责任处室：办公室牵头、各部室配合

6、推进网络文明建设。强化“互联网+文明创建”思维，办好用好单位门户网站和微信公众号，广泛宣传各类典型模范的先进事迹，展示文明创建成果。充分运用文明单位创建信息管理平台，建立网络文明传播志愿者队伍，积极传播网上正能量。

责任处室：办公室牵头、各部室配合

五、创建要求

一要加强组织领导。领导小组要建立健全完善创建工作组织实施、宣传动员、监督检查、总结上报、考评申报等工作机制，财务部门要落实创建经费，领导小组办公室组织协调，有关部室各负其责，干部职工积极参与。

二要落实创建责任。各部室要根据工作方案，结合各自工作任务，制定具体实施计划，进一步明确责任分工，抓好创建目标任务的分解落实。要充分发挥干部职工的积极性和创造性，妥善处理好创建工作与中心工作、业务工作的关系，稳步有序推进创建工作。

三要营造创建氛围。要进一步加大文明单位创建活动的宣传力度，积极宣传文明创建活动的目的意义、工作目标和具体任务，宣传创建活动中的典型经验和做法，形成人人关心、支持和参与创建工作的局面。

四要及时上传信息。各部室要及时将创建活动开展情况相关报道，上传至省委会网站“文明创建”专栏。

五要加强档案资料管理。各部室要建立创建活动工作台账（包括文件、方案、宣传报道、图片等资料），及时对创建材料进行收集、整理等。